SU’en rækker sjældent til både husleje, fredagsbarer og fremtidige karrieredrømme. Alligevel behøver du ikke vælge mellem kontoen og karaktererne. Danmarks digitale jobbanker bugner af studiejob, praktikpladser og graduate-roller, der kan give dig både ekstra kroner på budgettet og erfaring på CV’et – hvis du altså kan finde dem i tide.
Men hvordan spotter man lige det rigtige opslag blandt tusindvis af annoncer? Og hvilke platforme er faktisk skabt til studerende frem for fuldtidsprofessionelle? I denne guide zoomer vi ind på:
- Hvorfor jobbanker er guld værd for studerende – både økonomisk og karrieremæssigt
- Konkrete strategier, der skærer søgetiden ned og booster din ansøgningssucces
- De 7 bedste danske jobbanker til studiejob og praktik – hver med deres unikke fordele
Uanset om du er på jagt efter et fleksibelt deltidsjob ved siden af læsesalen eller en praktikplads, der giver ECTS og lønseddel, finder du svaret her. Læs videre, og lad os åbne døren til dit næste skridt på karrierevejen.
Hvorfor bruge jobbanker som studerende?
En jobbank er en digital platform, hvor virksomheder offentliggør ledige stillinger, og hvor du som studerende kan søge, filtrere og opsætte jobagenter, så du automatisk får besked om nye muligheder. Kort sagt er jobbanken dit bindeled mellem det du lærer på studiet og det du kan tjene og lære i praksis.
Typiske stillingstyper for studerende
- Studiejob – 8-20 timer om ugen, lønnet, fleksible arbejdstider, ofte relevant for dit fagområde.
- Praktikophold (internship) – typisk 3-6 måneder, kan være lønnet eller ulønnet, ofte med ECTS-point som del af uddannelsen.
- Graduate-programmer – fuldtidsstillinger efter endt bachelor eller kandidat, roterende forløb med fast karriereplan og mentorordning.
Danske vs. Internationale jobbanker
| Fokus | Danske portaler | Internationale portaler |
|---|---|---|
| Geografi | Nationale og lokale virksomheder, inkl. offentlige institutioner. | Globale selskaber, mulighed for udlandspraktik. |
| Sprog | Primært dansk (jobopslag og kontrakter). | Engelsk er standard; krav om arbejdstilladelse varierer. |
| Relevans for SU-regler | Jobopslag angiver ofte timetal og løn, der passer til SU-grænsen. | Mindre fokus på danske regler; du skal selv tjekke skatte- og SU-vilkår. |
| Netværk | Events, karrieremesser og alumni-systemer knyttet til danske universiteter. | Større, global talent-pool; nyttigt hvis du sigter mod international karriere. |
Derfor er jobbanker effektive for studerende
- Tidsbesparelse: Med filtre (fx branche, timetal, region) og jobagenter slipper du for at gennemsøge hver enkelt virksomheds karriereside.
- Karriereopbygning: Du finder roller, der supplerer dine faglige kompetencer, så du gradvist opbygger et erfarings-CV, som gør dig mere attraktiv ved dimission.
- Netværk og synlighed: Mange jobbanker er integreret med LinkedIn, alumni-platforme og karriereevents, hvilket giver dig direkte adgang til rekrutteringskonsulenter og potentielle mentorer.
- Økonomisk supplement til SU: Et studiejob giver ekstra indtægt uden at overskride SU-fribeløbet, hvilket kan reducere behovet for lån.
- Overblik over kontraktvilkår: Stillingsopslag beskriver ofte løn, ferie og fleksibilitet, så du kan vurdere om arbejdstiden harmonerer med læseperioder og eksamener.
Med andre ord: en god jobbank forvandler dine scroll-minutter til målrettede jobmuligheder, der styrker både pengepung og CV – og netop derfor bør den være en fast del af værktøjskassen i din studietid.
Strategi: Sådan søger du målrettet og øger chancen for at lande jobbet
Drømmestudiejobbet eller den rigtige praktikplads dukker sjældent op af sig selv. Med en målrettet strategi kan du både skære søgetiden ned og stå stærkere i ansøgerbunken. Følg trinene herunder, så du arbejder smart – ikke hårdt.
1. Brug filtrene som din personlige gatekeeper
- Nøgleord: Kombinér faglige termer (fx “Python”, “UX”, “journalistik”) med studievenlige ord (“deltid”, “praktik”, “student”) for at snævre søgningen ind.
- Filtre: I Jobindex, Graduateland m.fl. kan du filtrere på omfang (10-15 t/uge), geografi, branche og sprogkrav. Gem favoritsættet som standard, så du slipper for at gentage dig selv.
- Undgå støj: Ekskludér ord som “senior”, “manager” eller “fuldtid” i søgefeltet, hvis de alligevel ikke er relevante.
2. Opsæt jobagenter – Og lad robotten gøre forarbejdet
- Målrettede alarmer: De fleste jobbanker tilbyder e-mail eller push-notifikationer. Vælg en niche (fx “marketing + Aarhus + 10 t/uge”) og lad det tikke ind dagligt/ugentligt.
- Flere kilder, samme indbakke: Opret agenter på 2-3 portaler og forward dem til en dedikeret mappe. Så misser du intet, men bliver heller ikke spammet.
- Tjek tidsstempler: Ansøg tidligt. Mange studiejob lukkes, så snart arbejdsgiver har fundet 10-15 kvalificerede kandidater.
3. Skærp din professionelle profil
- CV og ansøgning: Husk match-ord fra opslaget. Hvis der står “data visualisering”, så drop kun at skrive “datapræsentation” – brug arbejdsgivers egen terminologi.
- LinkedIn: Tilføj “Open to part-time / internship” og bede 2-3 undervisere eller tidligere kolleger om anbefalinger.
- Portefølje/GitHub: Studerer du IT, design eller kommunikation, så vis resultater (screenshots, kode, artikler). Én konkret case kan vægte mere end ½ side buzzwords.
4. Kend tallene – Og undgå su-bøder
| Type af ansættelse | Typisk timetal | Fribeløb 2024* | Hvad betyder det? |
|---|---|---|---|
| Studiejob (deltid) | 8-15 t/uge | ≈ 15.500 kr./md. | Overstiger du fribeløbet, skal SU tilbagebetales. |
| Betalt praktik | 30-37 t/uge | Ingen fribeløbsgrænse (SU stoppes) | Du får løn istedet for SU – husk feriepenge og pension. |
| Ulønnet praktik | 30-37 t/uge | Normal SU fortsætter | Ofte meritgivende (ECTS). Overvej økonomisk buffer. |
*Vejledende tal. Tjek altid de aktuelle satser på su.dk.
5. Praktik: Ects, kontrakt og læringsmål
- ECTS-krav: Universitetet stiller ofte krav om 15-30 ECTS. Sørg for at få en forhåndsgodkendelse inden du skriver kontrakt.
- Løn/uløn: Private virksomheder tilbyder oftere løn (8-12.000 kr./md.) end offentlige. Gratis frokost og transport kan være forhandlingskort.
- Læringsplan: Aftal konkrete kompetencer og projekter, så praktikperioden styrker CV’et.
6. Ansøgningsfrister og effektiv opfølgning
- Kalenderstyring: Brug farvekoder (rød = frist < 48 timer, gul = 1 uge) i Google Calendar.
- Send inden 72 timer: Især til studiejob – tidlig fugl får interviewet.
- Opfølgning: Ring eller skriv 3-5 dage efter fristen for at vise engagement og placere dit navn øverst i hukommelsen.
7. Nail samtalen – Også når den er på zoom
- Research: Skim regnskaber, pressemeddelelser og LinkedIn-profilen på din kommende chef.
- STAR-metoden: Forbered 3 korte cases om Situation, Tilgang, Aktion, Resultat.
- Tekniske tests: Øv dig på relevante platforme (HackerRank, Figma, Google Docs) 1-2 dage før.
- Spørg tilbage: Stil mindst to spørgsmål om teamkultur, læringsmuligheder og fleksibilitet – det viser, du tænker langsigtet.
Med ovenstående fremgangsmåde kan du fokusere på de relevante muligheder, optimere din ansøgning og sikre, at praktiske forhold som SU, løn og ECTS er på plads, før du skriver under.
7 danske jobbanker med studiejob og praktikpladser
Der findes efterhånden utallige portaler, men nedenfor får du en fokuseret guide til syv af de mest effektive, danske jobbanker, når du leder efter studiejob, praktik- eller graduate-stillinger.
-
Jobindex
Danmarks klart største jobportal med flere end 30.000 aktive opslag.
- Styrker: Avancerede filtre (bl.a. “Studiejob”, “Praktik” og “Graduate”), CV-database, mulighed for at gemme søgninger og opsætte jobagenter.
- Bedst til dig der… søger bredt på tværs af brancher eller geografiske områder og vil have maksimal eksponering.
-
Jobbank-netværket (ku, au, aau, sdu m.fl.)
Universiteternes egne jobbanker – knyttet op på de studerendes login.
- Styrker: Arbejdsgiverne ved på forhånd, at kandidaterne er studerende; mange opslag er eksklusive for det enkelte universitet.
- Bedst til dig der… vil finde jobs, som passer til dit specifikke fagområde (fx “IT Jobbank” for dataloger, “Health Jobbank” for sundhedsrettede uddannelser).
-
Graduateland
Nordens største platform dedikeret til studerende og nyuddannede.
- Styrker: Mange praktik- og graduate-programmer, virtuelt karrieremesse-univers, automatisk import af CV-data fra LinkedIn.
- Bedst til dig der… er ved at planlægge sidste del af studiet eller første job efter eksamen – særligt i større, internationale virksomheder.
-
The hub
Gratis jobplatform drevet af venturefonden byFounders og Danske Bank med fokus på nordiske start-ups.
- Styrker: Høj andel af tech-, marketing- og business development-stillinger; mange stillinger på engelsk; hurtig ansøgningsproces direkte i portalen.
- Bedst til dig der… vil prøve kræfter med iværksætteri, agile arbejdsgange og flade hierarkier – eller som ønsker erfaring fra en internationalt orienteret start-up.
-
Studiejobs.dk
Nicheportal udelukkende målrettet studiejob.
- Styrker: Intet “støj” fra fuldtidsstillinger; geografisk filter ned på kommuneniveau; SMS- og mailagenter.
- Bedst til dig der… vil have et fleksibelt deltidsjob (8-15 timer/uge) ved siden af SU – ofte mindre virksomheder og organisationer.
-
Ofir
Én af de ældste, brede jobportaler i Danmark – nu med dedikerede “Studie- & Elevjobs”-kategorier.
- Styrker: Overskuelige temaside-filtre for studerende, mulighed for “hurtig-CV” og “bliv matchet”-funktion.
- Bedst til dig der… gerne vil supplere Jobindex-søgningen med et alternativ, især i detail, service og offentlige organisationer.
-
Moment
Bemandings- og rekrutteringsbureau med stor pulje af deltidsstillinger.
- Styrker: Fast kontaktperson, ofte mulighed for skiftende projekter eller vikariater; god til at kombinere fleksibelt timetal med studiet.
- Bedst til dig der… vil prøve forskellige roller (fx kundeservice, administration, event) eller har brug for ekstra timer i ferier og eksamensfrie perioder.
Quick-overblik
| Portal | Hovedfokus | Unik fordel |
|---|---|---|
| Jobindex | Alle brancher | Størst udvalg + avancerede filtre |
| Jobbank-netværket | Universitetsstuderende | Opslag eksklusivt til studerende |
| Graduateland | Praktik & graduate | Virtuelle karrieremesser |
| The Hub | Start-ups | Tech & business roller i Norden |
| Studiejobs.dk | Studiejob | 100 % deltids-fokus |
| Ofir | Service & detail | Brugervenlige temakategorier |
| Moment | Vikariater & deltidsjob | Personlig konsulent og fleksibilitet |
Bruger du portalerne klogt – fx ved at sætte jobagenter op, gemme relevante søgefiltre og målrette ansøgningerne – vil du øge chancen markant for at lande et studiejob eller en praktikplads, der både booster CV’et og balancerer pænt med SU’en.
